چرا رسانه ها برای فعالیت کارکنان در شبکه های اجتماعی مرز تعیین می کنند؟

اصل «بی طرفیِ» در رسانه ها از جمله ارزش های اساسی است که در نهایت در شکل دهی اعتماد مخاطب و بالا بردن مرجعیت یک رسانه نقش بسزای دارد؛ در این بین عملکرد روزنامه نگاران یک رسانه نقش اصلی را در شکل دهی افکار عمومی درباره یک رویداد یا وضعیت دارد و هرآنچه در .

- اصل بی طرفیِ در رسانه ها از جمله ارزش های اساسی است که در نهایت در شکل دهی اعتماد مخاطب و بالا بردن مرجعیت یک رسانه نقش بسزای دارد؛ در این بین عملکرد روزنامه نگاران یک رسانه نقش اصلی را در شکل دهی افکار عمومی درباره یک رویداد یا وضعیت دارد و هرآنچه در مقام نماینده یک خبرگزاری یا موسسه خبری در فضای مجازی منتشر کند، اغلب به نام کل اعضا ثبت می شود.

به گزارش سایت قطره و به نقل ازایسنا، رشد سریع فناوری های جدید، قابلیت ها و ظرفیت های بسیاری برای سازمان ها و خصوصا بنگاه های خبری به ارمغان آورده که پیشتر حتی قابل تصور هم نبود.

از طرفی استفاده از رسانه های اجتماعی به بخش جدایی ناپذیر زندگی افراد تبدیل شده و تأثیر بسیار زیادی بر ابعاد زندگی شخصی و شغلی افراد از جمله تأثیر بر عملکرد شغلی، رضایت شغلی و تعهد سازمانی آنان گذاشته است.

گسترش استفاده از رسانه های اجتماعی، تمام ابعاد زندگی را تحت تأثیر قرار داده و طبیعی است که سازمان ها نیز نسبت به استفاده کارکنان از این رسانه ها حساس باشند.